从事灵活就业工作，退休年龄是多少？

71年出生女性从事灵活就业，退休年龄一般为55岁。分析：根据我国现行法律规定，女性灵活就业者的退休年龄通常为55岁，但具体可能受地方政策或行业规定影响。若政策调整或行业有特别规定，退休年龄可能有所不同。提醒：若遇到政策变动导致退休年龄调整，或单位有违背法律规定的行为，表明问题可能比较严重，应及时咨询专业人士。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.查询法律文件：登录政府官网或相关部门网站，查找关于退休年龄的最新法律法规及政策文件，了解女性灵活就业者的具体退休年龄规定。2.咨询官方部门：拨打当地社保部门或劳动监察部门的咨询热线，询问关于退休年龄的具体规定及可能存在的特殊情况。若条件允许，也可前往相关部门进行现场咨询。3.关注政策变动：定期关注政府官网或新闻发布，了解退休年龄政策是否有调整，以便及时调整个人规划。4.寻求法律援助：若单位有违反退休年龄规定的行为，或遇到其他与退休年龄相关的法律纠纷，可寻求律师等法律专业人士的帮助，维护自身合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，处理退休年龄问题的方式主要有两种：一是查询相关法律法规及政策文件，了解具体规定；二是咨询当地社保部门或劳动监察部门，获取官方解答。选择建议：若对法律规定较为熟悉，可自行查询相关文件；若对法律条款不熟悉，建议直接咨询官方部门，以获取准确解答。